Ficha del curso
People Analytics aplicado_A
Ofimática, informática y comunicaciones
Contenidos
0 - Bienvenida y metodología
1 - Del dato a la decisión
2 - Formulación de preguntas y diseño de indicadores
3 - Calidad de datos y gobernanza mínima
4 - Interpretación sin trampas
5 - Storytelling para comité
6 - Diseño de pilotos y medición de impacto
7 - Informes y mediciones tipo
1 - Del dato a la decisión
2 - Formulación de preguntas y diseño de indicadores
3 - Calidad de datos y gobernanza mínima
4 - Interpretación sin trampas
5 - Storytelling para comité
6 - Diseño de pilotos y medición de impacto
7 - Informes y mediciones tipo
Objetivos
Transformar datos y métricas de RR. HH. en decisiones y acciones medibles para mejorar resultados organizacionales.