imgSobre nosotros BlogContacto

Igualdad de oportunidades

Objetivos

Conocer los principios básicos de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres relacionados con la socialización de género, la visibilización y la participación de las mujeres a lo largo de la historia, la fundamentación de las acciones positivas y la normativa existente para su aplicación.

Contenidos

La mujer en la historia
Introducción
Haciendo un poco de historia
Desde los orígenes
La antigua Grecia
Roma
Edad media
La Edad Moderna
El siglo XIX
El siglo XX
Evolución en el ámbito laboral
Primeras reivindicaciones sobre la igualdad
Siglo XIX. Aparición de Las Sufragistas.
Lucha por la igualdad
Primer "voto femenino"
Primeras diputadas españolas
Mujeres destacadas
Resumen
La socialización de género
El sistema sexo-género
Rol de género
Influencia de los medios masivos de comunicación en el desarrollo de los roles femeninos
Qué son los estereotipos sexistas
Cómo aprendemos a ser mujeres y hombres
Aportaciones de la psicología diferencial
Aportaciones de la psicología social
Los cambios sociales
Desmontando estereotipos de género
Resumen
Conceptos básicos sobre igualdad
Conceptos generales
Ámbito reproductivo / productivo
Reparto de responsabilidades. Corresponsabilidad y uso del tiempo
Perspectivas de género
Conceptos en el ámbito productivo
Brecha de género
Techo de cristal
Empoderamiento femenino
Cuotas de participación
Resumen
Participación social de la mujer. Mujer y empleo
Introducción
Normativa y empleo femenino
Artículos relacionados con el principio de Igualdad recogidos en la Constitución española.
Estatuto de los Trabajadores
Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social
Mujer y condiciones laborales
Repercusiones laborales en las mujeres
El síndrome de la mujer trabajadora
Acumulación de roles en una misma persona
Síntomas del SMT
Consejos que puedes poner en práctica
Cómo evitar sentirse culpable
Síndrome de la Mujer Maravilla
Síndrome de burnout
Aspectos epidemiológicos del síndrome de Burnout
Resumen
Conciliación de la vida laboral, personal y familiar
La conciliación
¿Por qué conciliar?
Es cuestión de tiempo
La conciliación y la corresponsabilidad
Las consecuencias de la ausencia de conciliación en datos
¿Cómo podemos conciliar?
Los tres aspectos de la conciliación
El "más allá" de la Conciliación
Conciliación en las pequeñas y medianas organizaciones
Ventajas de la conciliación
En las personas
En las organizaciones
Ventajas competitivas para las Organizaciones
¿Cuál es el coste de la conciliación?
¿Por qué necesitamos conciliar?
Resumen
Las acciones positivas
Definición de igualdad
Definición de discriminación
Definición de acoso
Las acciones protectoras y positivas
Acciones positivas
Las acciones positivas dentro de los Planes de Igualdad
Resumen
Normativa en igualdad de oportunidades
Normativa Europea
Unión Europea
Otras propuestas, compromisos y resoluciones
Jurisprudencia comunitaria
Organismos para la defensa y promoción del principio de igualdad
6 áreas de actuación
Normativa, ámbito nacional
Normativa, ámbito autonómico
Normativa, ámbito municipal
Resumen

Metodología

En Criteria creemos que para que la formación e-Learning sea realmente exitosa, tiene que estar basada en contenidos 100% multimedia (imágenes, sonidos, vídeos, etc.) diseñados con criterio pedagógico y soportados en una plataforma que ofrezca recursos de comunicación como chats, foros y conferencias…

Esto se logra gracias al trabajo coordinado de nuestro equipo e-Learning integrado por profesionales en pedagogía, diseño multimedia y docentes con mucha experiencia en las diferentes áreas temáticas de nuestro catálogo.

Nuestras señas de indentidad

  • 21 años formando profesionales
  • Más de 1000 títulos en modalidad eLearning en todas las áreas de competencia
  • El alumnado estudia en nuestro campus virtual, es fácil, flexible y disponible 24x7
  • Gestionamos la bonificación en Fundae, si lo necesitas
  • Aportamos el equipo docente, tanto para el seguimiento y dinamización como para resolver dudas de contenido del alumnado

Cursos de BIENESTAR CORPORATIVO E IGUALDAD

Catálogo realizado por Maubic para Criteria. Todos los derechos reservados.