Contenidos
MÓDULO 1. CONTEXTUALIZACIÓN Y MARCO NORMATIVO
MÓDULO 2. DATOS Y OBSTÁCULOS
MÓDULO 3. AGENTES IMPLICADOS/AS Y BENEFICIOS
MÓDULO 4. ESTRATEGIAS, MEDIDAS Y BUENAS PRÁCTICAS
MÓDULO 2. DATOS Y OBSTÁCULOS
MÓDULO 3. AGENTES IMPLICADOS/AS Y BENEFICIOS
MÓDULO 4. ESTRATEGIAS, MEDIDAS Y BUENAS PRÁCTICAS
Objetivos
Identificar y aplicar prácticas que favorezcan la conciliación entre la vida personal y laboral.Fomentar una cultura de corresponsabilidad en el reparto de tareas, tanto en el ámbito profesional como personal, desafiando los roles de género tradicionales.Gestionar mejor el tiempo y los recursos, creando equipos más equilibrados y comprometidos.